Naucz się holenderski. Metodę, aby wiedzieć, jak uczyć się słownictwa, użytecznych wyrażeń i dobrej wymowy jęczyka mówionego holenderski. – Prawo do głosowania i startowania w wyborach. – Nasze dzieci także otrzymają obywatelstwo holenderskie. –Obywatelstwo Unii Europejskiej i swobodę poruszania się w jej granicach (dla nas nie jest to żadna nowość). – Prawo do głosowania w wyborach do Parlamentu Europejskiego. – Swobodne poruszanie się po kraju. 15 października 1941 r. na części okupowanych przez Niemców polskich terytoriów weszło w życie prawo karzące śmiercią Żydów opuszczających teren getta oraz ukrywających ich Polaków. Darmowe porady holenderskich prawników także dla Polaków. Przez. Edyta Hanszke. -. 15 stycznia 2014. voxpolonia.nl. O problemach rodaków z wynajmowaniem mieszkań w Holandii mówiono podczas pierwszego spotkania z prawnikami z Het Juridisch Loket zorganizowanego przez polskiego posła i polskojęzyczny portal. 14 stycznia 2014 roku w Domki holenderskie oraz mobilne to coraz popularniejszy sposób na ciekawe spędzanie urlopu na własnych warunkach lub inwestycję. Co więcej, coraz szersze grono Polaków zastanawia się, czy nowoczesne domki holenderskie mogą stać się dobrą alternatywą dla standardowego domu całorocznego, co jeszcze bardziej potęguje zainteresowanie Domki holenderskie to temat, który znany jest w Polsce od stosunkowo niedawna, jednak z każdym kolejnym rokiem zdobywa coraz większą popularność. Początkowo domki mobilne były traktowane czysto rekreacyjnie, jako alternatywa dla przyczep kempingowych oraz kamperów w trakcie wakacyjnych podróży. Warunki Pracy w Holandii – CAO. In Praca w Holandii, Prawo w Holandii. Na terenie Holandii obowiązuje CAO. Jest to specjalny dokument dotyczący agencji pracy oraz pracowników tymczasowych. Układ CAO obowiązuje WSZYSTKICH pracowników, którzy pracują przez agencję pracy. W układzie tym znajdziemy wszystkie obowiązki pracownika ale i Q8AKyN. Holenderska Partia Pracy wyszła z propozycją zmiany normy czasu pracy w Holandii tak, aby w tygodniu były tylko cztery dni pracujące oraz trzy dni, które byłyby wolne od pracy… Brzmi super, ale to dopiero czas pokaże, czy pomysł wejdzie w życie. Z pewnością wielu (jak nie cała) pracująca społeczność holenderska byłaby bardzo zadowolona z takiej zmiany, ponieważ wolny czas można byłoby na przykład spędzić z bliskimi. Zmiany normy czasu pracy dotyczyłyby także Polaków pracujących w Holandii, którzy mogliby dłuższy weekend wykorzystać np. na częstsze zjazdy do domu, do rodziny. Oczywiście logicznie rzecz biorąc – skrócenie czasu pracy prawdopodobnie będzie wiązać się z niższą pensją, ale wcale nie oznacza to, że będzie ona na nieprzyzwoitym poziomie. Co na to pracodawcy? Pracodawcy, cóż… gdyby taka aktualizacja przepisów zostałaby wdrożona w życie, poniekąd musieliby się liczyć z ryzykiem poniesienia pewnych strat. Dlaczego poniekąd? Ponieważ mieliby otrzymać wsparcie finansowe. Jednak nie ma co gdybać na przyszłość, skupmy się na aktualnych normach czasu pracy, które obowiązują w Holandii. Normy czasu pracy w Holandii – aktualnie obowiązujące! Maksymalny czas pracy w Holandii Maksymalny czas pracy w tygodniu wynosi 60 godzin. Pracownik na jednej zmianie może przepracować nie dłużej niż 12 godzin! Należy zwrócić uwagę na to, że pracownik nie może pracować na maksymalnym wymiarze czasu w każdym tygodniu! W przypadku dłuższego okresu czasu sytuacja prezentuje się następująco: Tygodniowo w okresie 4-ech tygodni: około 55 godzin tygodniowo w okresie 4-ech tygodni. W zbiorowym porozumieniu (np. CAO) jest możliwe ustalenie innego, maksymalnego czasu pracy. Jednak uwaga! Pracownik nie może przepracować więcej niż 60 godzin w tygodniu! Tygodniowo w okresie 16-stu tygodni: około 48 godzin tygodniowo w okresie 16-stu tygodni. W tym przypadku pracodawca i pracownik ustalają wspólnie, jaki będzie obowiązywał pracownika czas pracy w danym dniu i tygodniu. Czas wolny – odpoczynek po czasie pracy Po każdym dniu pracy, pracownikowi należy się nieprzerywany, 11-to godzinny okres czasu wolnego. Co prawda, gdy wymagają tego warunki pracy – może być on skrócony do 8 godzin, jednak nie częściej niż raz na 7 dni! Jeżeli w tygodniu mamy 5-dniowy czas pracy, pracownikowi (po tym przepracowanym tygodniu) należy się 36-cio godzinny, nieprzerywany okres czasu wolnego. Jest dozwolony dłuższy tydzień pracy, lecz tylko pod takim warunkiem, że w okresie 14-tu dni pracownik będzie miał co najmniej 72 godziny nieprzerywanego czasu wolnego. Jednak czas ten może zostać podzielony na 2 przedziały czasowe (w wymiarze 32-óch godzin co najmniej). Przerwy śniadaniowe w pracy Jeżeli pracujesz dłużej niż 5,5 godziny – masz prawo do minimum 30-min. przerwy, którą możesz podzielić na dwie piętnasto-minutowe przerwy. Z kolei, jeżeli pracujesz dłużej niż 10 godzin – masz prawo do minimum 45 min. przerwy, którą również możesz wykorzystać na kilka mniejszych, wynoszących co najmniej po 15 min. I w tym przypadku, w porozumieniu zbiorczym (np. CAO) – dopuszcza się ustalenie mniejszej liczby przerw. Praca w niedziele Praca w Holandii w niedziele nie jest obowiązkowa, o ile nie wynika tak z kontraktu, który podpisał pracownik ze swoim pracodawcą. Jednak należy wziąć pod uwagę, że praca w Holandii w niedziele jest dopuszczalna, jeżeli wymaga tego charakter pracy, np. policja, opieka zdrowotna, straż pożarna, branża gastronomiczna i hotelarska, czy też sektor przemysłu, w którym nie może zostać przerwany proces produkcyjny. Zdarza się jednak tak, że praca w niedziele jest konieczna. W takiej sytuacji trzeba uzyskać zgodę rady zakładowej oraz samego pracownika, czy zgadza się na taki tryb pracy. Należy zaznaczyć, że pracownik ma prawo do przynajmniej 13-tu wolnych niedziel w roku. Może być ta liczba mniejsza, jednak pracownik musi wyrazić na to zgodę. - IRK niepokoi się o niezależność polskiego wymiaru sprawiedliwości i konsekwencji, jakie się z tym wiążą dla sprawiedliwego procesu wobec oskarżonych. Z tego powodu na wcześniejszym etapie we wszystkich sprawach zadano pytania polskim władzom. Powinny one dostarczyć wyjaśnień w sprawie niezależności sądów, które będą się zajmować sprawami kryminalnymi przeciwko podejrzanym - napisał holenderski sąd w uzasadnieniu swojej decyzji. Holenderski sąd IRK wcześniej już uznał, że w odniesieniu do wszystkich Europejskich Nakazów Aresztowania wobec 11 osób, które rozpatruje, była potrzeba zadania pytań przed przekazaniem podejrzanych stronie polskiej. Jak stwierdził sąd, odpowiedzi, które otrzymał do tej pory, są niekompletne lub dają podstawy do postawienia dodatkowych pytań. Czytaj: Irlandzki sąd jeszcze zwleka z ekstradycją Polaka >>Hiszpański sąd pyta o niezawisłość polskich sędziów >> IRK przypomniał, że jego stanowisko to konsekwencja orzeczenia Trybunału Sprawiedliwości UE, który w lipcu 2018 roku orzekł, że należy wstrzymać wykonanie Europejskiego Nakazu Aresztowania, jeśli dana osoba mogłaby być narażona na ryzyko naruszenia prawa do niezawisłego sądu, a tym samym do rzetelnego procesu. Według sądu, zgodnie z decyzją Trybunału Sprawiedliwości UE wniosek o ekstradycję może być odrzucony tylko wówczas, gdy wady wymiaru sprawiedliwości mają bezpośredni wpływ na sprawę danego podejrzanego. Czytaj: TSUE: sąd nie wyda podejrzanego, jeśli nie ma pewności, że w kraju czeka go rzetelny proces>> Z komunikatu IRK wynika, że dalsze kroki w sprawie Polaków mają być ogłoszone w najbliższych dwóch miesiącach. Postawiłam rok temu domek holenderski na działce rolnej. Wczoraj otrzymałam zawiadomienie o kontroli na działce co do legalności obiektu budowlanego. Co robić? Wyjechać z domkiem z działki? Czy domek holenderski jest obiektem budowlanym? Orzecznictwo sądowo-administracyjne w zakresie domków holenderskich, oraz przyczep kempingowych jednoznacznie uznaje ustawione na gruncie przyczepy kempingowe, nie spełniające w danej chwili swej pierwotnej funkcji transportowo-komunikacyjnej, za obiekty budowlane, co wiąże się z tym, iż dla swojej legalności wymagają wcześniejszego uzyskania pozwolenia na budowę/zgłoszenia. (patrz Wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Białymstoku z dnia 10 września 2013 r., sygn. akt II SA/Bk 474/13, wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach z dnia 5 września 2013 r., sygn. akt II SA/Gl 112/13, wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Olsztynie z dnia 28 czerwca 2012 r., sygn. akt II SA/Ol 380/12). Zobacz też: Czy domek holenderski jest obiektem budowlanym Postawienie na działce domku holenderskiego bez zgłoszenia W sytuacji gdy domek holenderski posadowiony będzie na działce bez wymaganego prawem zgłoszenia lub pozwolenia, może potraktowany zostać jako samowola budowlana a co za tym idzie konieczne będzie przeprowadzenie procedury legalizacyjnej, co wiąże się z dość wysokimi kosztami. Zasadniczo domek już stoi, więc na tym etapie już jest to samowola budowlana. Postawiła go Pan bez zgłoszenia, co więcej – już go Pani użytkuje. Przeczytaj też: Domek holenderski na działce rolnej Tymczasowy obiekt budowlany Przepisy prawa budowlanego nie zawierają definicji domku holenderskiego. Domek holenderski to nic innego jak obiekt tymczasowy, zgodnie z treścią art. 3 pkt 5 Prawa budowlanego. Stwierdzenie, czy dany obiekt jest tymczasowym obiektem budowlanym w rozumieniu ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo budowlane wymaga odpowiedniej analizy przeprowadzonej na podstawie postępowania wyjaśniającego. Rozstrzygnięcia niekiedy wymaga więc, czy dany obiekt spełnia przesłanki zawarte w definicji tymczasowego obiektu budowlanego zgodnie z art. 3 pkt 5 Prawa budowlanego. Na gruncie obowiązujących przepisów prawa określony w pytaniu obiekt nie połączony trwale z gruntem nie jest budynkiem i należy go zakwalifikować do tymczasowych obiektów budowlanych. Analiza art. 3 pkt 5 wskazuje, że istnieją dwie możliwości zakwalifikowania obiektu budowlanego jako tymczasowego, tj.: jest to obiekt budowlany niepołączony trwale z gruntem, tak jak: strzelnice, kioski uliczne, urządzenia rozrywkowe, barakowozy, obiekty kontenerowe, pawilony sprzedaży ulicznej i wystawowe, przekrycia namiotowe i powłoki pneumatyczne; jest to taki obiekt budowlany, którego czas użytkowania jest krótszy od jego trwałości technicznej i jest przewidziany do przeniesienia w inne miejsce lub rozbiórki. W pierwszym przypadku kwalifikacji obiektu jako tymczasowego obiektu budowlanego wskazane jest ustalenie, czy dany obiekt ma być użytkowany jako obiekt budowlany, czy jest nietrwale powiązany z gruntem, czy ma być użytkowany przez dłuższy, nieokreślony czas, czy jest wyposażony w instalacje, urządzenia grzewcze, itp. (choć jest to warunek niekonieczny). Należy także ustalić czy posiada przyłącza do zewnętrznych źródeł zasilania (warunek niekonieczny). Obiekty takie jak przyczepy campingowe (bez kół) postawione np. na bloczkach gazobetonowych oraz innych materiałach budowlanych lub posadowione bezpośrednio na gruncie na działkach rolniczych można traktować jako obiekty tymczasowe budowlane, kwalifikując je jako barakowozy, obiekty kontenerowe, wymienione w art. 3 pkt 5 Prawa budowlanego, nawet jeśli nie są związane z gruntem, o ile posiadają instalacje przyłączone do zewnętrznych źródeł oraz nie są zarejestrowane jako pojazdy. Obiekt budowlany trwale połączony z gruntem Obiekt budowlany trwale połączony z gruntem to taki obiekt, którego obciążenia przenoszone są na grunt (podłoże) przez konstrukcję techniczną tzn. fundamenty, w postaci ław fundamentowych, stop fundamentowych lub pali. Spodnia część takiej konstrukcji musi znajdować się poniżej poziomu terenu. Oczywiście cecha trwałego połączenia z gruntem stanowi o uznaniu danego obiektu za ruchomość bądź też nieruchomość – na gruncie prawa cywilnego. Zgodnie z art. 46 § 1 Kodeksu cywilnego nieruchomościami są części powierzchni ziemskiej stanowiące odrębny przedmiot własności (grunty), jak również budynki trwale z gruntem związane lub części takich budynków, jeżeli na mocy przepisów szczególnych stanowią odrębny od gruntu przedmiot własność. Pojęcie to ma także znaczenie na gruncie prawa budowlanego. Tylko obiekt trwale związany z gruntem można uznać za budynek. Cecha ta ma także znaczenie dla zakwalifikowania obiektu jako tymczasowego (art. 3 pkt 5 ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo budowlane). Zgodnie z treścią art. 3 pkt 1 ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo budowlane obiektem budowlanym jest budynek wraz z instalacjami i urządzeniami technicznymi (lit. a), budowla stanowiącą całość techniczno-użytkową wraz z instalacjami i urządzeniami (lit. b) oraz obiekt małej architektury (lit. c). Przy czym, jak wskazał Wojewódzki Sąd Administracyjny w Białymstoku w wyroku z dnia 6 listopada 2007 r. (sygn. akt II SA/Bk 506/07; dostępny w Centralnej Bazie Orzeczeń Sądów Administracyjnych – pojęcie „budowla” nie oznacza, że ma to być budynek wzniesiony od podstaw i trwale związany z gruntem, lecz jest to każdy inny obiekt wolnostojący, służący do sezonowego zamieszkiwania i użytkowany jako domek letniskowy. Zgodnie z art. 30 Prawa budowlanego „zgłoszenia właściwemu organowi wymaga, z zastrzeżeniem art. 29 ust. 3 budowa, o której mowa w art. 29 ust. 1 pkt 1–3, 5–19 i 20a–21”. Przez jaki czas może stać na działce domek holenderski na zgłoszenie? Taki budynek na zgłoszenie może stać przez 120 dni. Po tym terminie należy usunąć domek holenderski. Zgłoszenia należy dokonać przed terminem zamierzonego rozpoczęcia robót budowlanych. Do wykonywania robót budowlanych można przystąpić, jeżeli w terminie 30 dni od dnia doręczenia zgłoszenia właściwy organ nie wniesie, w drodze decyzji, sprzeciwu i nie później niż po upływie 2 lat od określonego w zgłoszeniu terminu ich rozpoczęcia. W tym wypadku – domek już stoi, a przy kontroli może okazać się, że będzie to stanowiło problem z legalizacją samowoli, łącznie z koniecznością usunięcia budynku. Aby był to dom – nie na 120 dni, to musi być stale związany z gruntem. Powinna być uzyskana decyzja o warunkach zabudowy i zgłoszenia. Jako obiekt tymczasowy niezwiązany z gruntem, może tam stać 120 dni. A ten okres już minął. Budynek to obiekt budowlany, trwale związany z gruntem, wydzielony z przestrzeni za pomocą przegród budowlanych oraz posiada fundamenty i dach; Tymczasowy obiekt budowlany to obiekt budowlany przeznaczony do czasowego użytkowania w okresie krótszym od jego trwałości technicznej, przewidziany do przeniesienia w inne miejsce lub rozbiórki, a także obiekt budowlany niepołączony trwale z gruntem, jak: strzelnice, kioski uliczne, pawilony sprzedaży ulicznej i wystawowe, przekrycia namiotowe i powłoki pneumatyczne, urządzenia rozrywkowe, barakowozy, obiekty kontenerowe. Obiekt budowlany trwale połączony z gruntem to taki obiekt, którego obciążenia przenoszone są na grunt (podłoże) przez konstrukcję techniczną tzn. fundamenty, w postaci ław fundamentowych, stop fundamentowych lub pali. Spodnia część takiej konstrukcji musi znajdować się poniżej poziomu terenu. Może Pani mieć na działce budynek – domek holenderski, o ile będzie trwale połączony z gruntem i zgłoszony do PINB po uzyskaniu decyzji o warunkach zabudowy. Kiedy należy dokonać zgłoszenia o rozpoczęciu robót budowlanych? Zgłoszenia należało dokonać przed terminem zamierzonego rozpoczęcia robót budowlanych. Do wykonywania robót budowlanych można przystąpić, jeżeli w terminie 30 dni od dnia doręczenia zgłoszenia właściwy organ nie wniesie, w drodze decyzji, sprzeciwu i nie później niż po upływie 2 lat od określonego w zgłoszeniu terminu ich rozpoczęcia. Obecnie stoi Pani przed problemem kontroli. Może Pani podnosić, iż to obiekt tymczasowy i nie stoi 120 dni. Ustawa Prawo budowlane mówi o postępowaniu poprzedzającym rozpoczęcie robót budowlanych – pozwolenia na budowę nie wymaga budowa wolno stojących parterowych budynków rekreacji indywidualnej, rozumianych jako budynki przeznaczone do okresowego wypoczynku, o powierzchni zabudowy do 35 m2, przy czym liczba tych obiektów na działce nie może przekraczać jednego na każde 500 m2 powierzchni działki (art. 29. ust. 1 pkt. 2a). Jednak zgodnie z art. 30 ust. 1 budowa obiektu, o którym mowa w tym punkcie, wymaga zgłoszenia właściwemu organowi. Odłączenie od kanalizacji nie ma znaczenia, jeśli obiekt stoi na gruncie. Jeśli na kołach, warto, byłoby aby nie był do niczego podłączony, aby nie został potraktowany jako budynek. Inaczej będzie potraktowany jako samowola. Jeśli masz podobny problem prawny, zadaj pytanie naszemu prawnikowi (przygotowujemy też pisma) w formularzu poniżej ▼▼▼ Jak sprawić, by pracownicy tymczasowi zamiast mieszkać zamknięci w swoich gettach, integrowali się z lokalnym społeczeństwem? Należy zacząć od wzajemnego poznania i porozumienia się. Temu zaś mają służyć darmowe lekcje języka niderlandzkiego organizowane dla Polaków. W Waalwijk od dłuższego czasu władze zastanawiały się co zrobić, by pracownicy tymczasowi poczuli się w Holandii jak w domu. By nie obawiali się nieporozumień i odrzucenia idąc do sklepu, urzędu czy kupując bilet do komunikacji miejskiej. Lokalne władze po dłuższym zastanowieniu wpadli na bardzo prosty, ale i genialny pomysł. Nie można bowiem stworzyć wspólnoty, jeśli nie zachodzi komunikacja w grupie. Gdy zaś obie strony nie znają wzajemnie swojego języka, o rozmowie czy wymianie informacji nie może być mowy. Dlatego też pierwszym krokiem integracji powinna być dobrowolna nauka języka niderlandzkiego dla wszystkich zainteresowanych. Misja edukacyjna Lekcje języka niderlandzkiego są prowadzone dla Polaków w ośrodku pomocy społecznej, w Zanddonk. Na spotkania uczęszcza już część pracujących w regionie naszych rodaków, którzy chcą poznać język choćby na tyle, by móc spokojnie iść do piekarni i kupić świeże bułki czy chleb. Organizator kursów, organizacja pomocy społecznej ContourdeTwern, mówi, iż jest to tylko bardzo niewielki procent mieszkających tam Polaków. Dodają jednak zaraz, iż nie robią z tego względu nikomu pretensji. Doskonale rozumieją, iż wielu ludzi jest tak zmęczonych po pracy, że nie ma sił na naukę. Podjęcie decyzji zaś o kursie językowym to naprawdę postanowienie wymagające dużej dawki samozaparcia i systematyczności. Dlatego też pracownicy socjalni chcą zachęcać robotników metodą małych kroków, wskazując korzyści i pokazując, iż nie jest to tak trudne, jak mogłoby się wydawać. Wszystko bowiem, zarówno nauka języka, jak i integracja wymaga czasu. Coraz więcej organizacji chce uczyć za darmo Polaków języka niderlandzkiego. Wszystko po to by nasi pracownicy mogli integrować się z holenderskim społeczeńśtwem. To za mało Władze gminy, choć wspierają działania ContourdeTwern, widzą iż przed organizacją jeszcze bardzo długa i trudna droga. Dlatego samorządowcy chcą w tym pomóc. Region chce dążyć do współpracy z firmami zatrudniającymi Polaków, organizacjami pozarządowymi i związkami zawodowymi. Wszystko po to, by nawiązać ściślejsze kontakty z pracującymi w regionie Polakami i wdrażać ich do tamtejszego społeczeństwa. Jak miałoby to wyglądać? Choćby przez kursy językowe w zakładach pracy, tak by np. po zakończonej zmianie ludzie mogli udać się na np. godzinną lekcję. Oprócz tego darmowe kursy organizowane będą również w BaLaDe, Bloemenoord, Parkpaviljoen i Zanddonk. W tej ostatniej lokacji wolontariusze skupiają się na tym, by zachęcić do nauki blisko 400 mieszkańców tamtejszego kompleksu dla robotników tymczasowych. Tendencja rosnąca Obecnie z racji sezonu wakacyjnego ilość kursów i kursantów jest jeszcze niewielka. Szacuje się, jednak, iż w najbliższym okresie liczba chętnych na tego typu zajęcia, jak i chcących je prowadzić wzrośnie. Szacowany wzrost ten spowodowany jest między innymi tym, iż wielu naszych rodaków pracuje na coraz dłuższych kontraktach. Niektórzy rozpatrują możliwość pozostania na stałe w Niderlandach, a większość widzi w znajomości języka „holenderskiego” nie tylko szansę na lepszą integrację, ale na pewien rozwój zawodowy i możliwość uzyskania ciekawszej, lepiej płatnej pracy. Start Siatkówka Polska Prawie wszyscy zdali egzamin poprawkowy. Oceny Polaków za "brązowy" występ Polska Wiadomości Galerie Wideo Wyniki/Kalendarz Tabele Relacje na żywo Siatkówka Piłka nożna Żużel Siatkówka Sporty walki Piłka ręczna Koszykówka Tenis Moto Zimowe SportowyBar Inne PlusLiga Liga Siatkówki Kobiet Inne rozgrywki Puchar Polski mężczyzn Puchar Polski kobiet I liga mężczyzn I liga kobiet II liga mężczyzn II liga kobiet III liga mężczyzn III liga kobiet Młoda PlusLiga Reprezentacje Reprezentacja mężczyzn Reprezentacja kobiet Reprezentacje młodzieżowe Puchary Liga Mistrzów Liga Mistrzyń Puchar CEV mężczyzn Puchar CEV kobiet Challenge Cup mężczyzn Challenge Cup kobiet Siatkówka w Europie Włochy Rosja Polacy za granicą Siatkówka na świecie Międzynarodowe Liga Narodów Liga Narodów Kobiet Liga Europejska mężczyzn Liga Europejska kobiet Klubowe MŚ mężczyzn Klubowe MŚ kobiet Mistrzostwa świata Mistrzostwa Europy Więcej SportoweFakty Piłka nożna Żużel Siatkówka Sporty walki Piłka ręczna Koszykówka Tenis Moto Zimowe SportowyBar Inne Futsal Esport LA Alpinizm Hokej Igrzyska Kajakarstwo Kolarstwo Kolarstwo górskie LFA NFL Pływanie Rugby Snooker Szermierka Tenis stołowy Wioślarstwo Wokół sportu Żeglarstwo Atakujący: Bartosz Kurek - 3,5 Karol Butryn - bez ocenyTo był poprawny mecz podstawowego bombardiera polskiej ekipy. Zdobył najwięcej punktów, 13, ale nie ustrzegł się błędów. Stąd tylko 38 proc. skuteczności w ataku. Na zagrywkę wchodził Karol Butryn i pokazał się z dobrej strony, ale zagrał za krótko, by go WIDEO: #PODSIATKĄ - VLOG Z KADRY #08: Spartańskie warunki przed finałami LN 2 / 6 Który z Polaków zagrał najlepiej w meczu z Włochami? zagłosuj, jeśli chcesz zobaczyć wyniki WP SportoweFakty Polecane Przed nami decydujące rozstrzygnięcia. Kto wygra ostatnie spotkania Ligi Narodów? Co z biletami na mistrzostwa świata? Są oficjalne informacje Grupa Azoty ZAKSA Kędzierzyn-Koźle ogłosiła nazwisko nowego szkoleniowca Znamy nowe rywalki Polek w Lidze Narodów. Do elity wprowadził je znany w naszym kraju trener Wstydliwy set Polek w Lidze Narodów. Później próbowały walczyć Stefano Lavarini wybrał. To one powalczą o mistrzostwo świata Komentarze (5) jerzyk22 24-07 21:43 Zgłoś komentarz A pisałem wczoraj, że Fornal powinien grać od początku, tak w ogóle to ma lepsze przyjęcie, czucie do ustawiania się w obronie no i atak oczywiście. Emer 24-07 20:25 Zgłoś komentarz No i proszę. Śliwka w kwadracie i wygrana. Zatorski do poprawy. Jak wróci Leon, to Kurek musi poprawić atak. 38% chluby nie przynosi. Legionowiak vel Husarzyk 24-07 20:20 Zgłoś komentarz Śliwka oblał poprawkowy, reszta zdała. Nasi siatkarze zagrali jak marzenie Pod Siatką Liga Narodów Polska Siatkówka Polska Bartosz Kurek Paweł Zatorski Marcin Janusz Mateusz Bieniek Aleksander Śliwka Tomasz Fornal Jakub Kochanowski Kamil Semeniuk Karol Butryn

prawo holenderskie dla polakow